Sono entrate in vigore le nuove sanzioni per il mancato rispetto degli adempimenti sulla sicurezza lavoro. In validità dal 1 luglio, le sanzioni si applicato a tutte le violazioni commesse a partire da tale data, come precisato dal ministero del lavoro nella nota prot. n. 12059/2013. Ma cerchiamo di comprendere insieme quali sono i casi più frequenti, e in che modo il datore di lavoro, il dirigente, il medico e i lavoratori possono essere interessati da tali sanzioni.
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