Modello 730 / 2013 novità Quadro D
Il nuovo modello 730 è sbarcato sulle scrivanie di professionisti & co. Utile per poter procedere alla dichiarazione dei redditi di lavoratori e di pensionati, il modello 730 / 2013
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Bonus bebè per le mamme che lavorano
Il bonus bebè è una agevolazione introdotta dalla legge 92/2012 e in vigore per il solo triennio 2013 – 2015 (non è attualmente noto se, terminato l’esperimento, il benefit possa
Conguagli più leggeri per gli ex Inpdap ed Enpals
Conguagli dilazionati anche per gli ex dipendenti pubblici confluiti nell’alveo delle prestazioni Inps. A comunicarlo è proprio l’Istituto previdenziale con un messaggio dello scorso 2/4, ove vengono delineate le nuove
Al via i bonus per le lavoratrici madri
Continua il percorso di implementazione del D.L. 92/2012 (Riforma del mercato del lavoro) ad opera dell’Inps. Dopo il congedo paterno obbligatorio, l’Istituto previdenziale con la circolare n. 48 del 28/03/2013
Operativa la “tassa sui licenziamenti”
L’Inps ha finalmente chiuso il cerchio sulle disposizioni applicative delle nuove regole previste dalla riforma del mercato del lavoro, pubblicando la circolare n. 44/2013 con le specifiche tecniche sul nuovo
Prime istruzioni operative sul nuovo congedo obbligatorio paterno
Con la circolare 40/2013 dello scorso 18 marzo, l’Inps ha fornito le prime istruzioni operative sui nuovi istituti per i padri lavoratori dipendenti, introdotti dalla recente riforma del Lavoro (L.
Come si calcola la quattordicesima
La quattordicesima mensilità è uno stipendio “extra” che il lavoratore dipendente percepisce, solitamente nel periodo antecedente la stagione estiva (la data della corresponsione della quattordicesima viene stabilita all’interno della contrattazione
Legge 407/1990 anche per l’assunzione di ex dipendenti
A seguito di un interpello posto lo scorso 09/03 dal Consiglio Nazionale dell’Ordine dei Consulenti del Lavoro, il Ministero del Lavoro è intervenuto nuovamente nel fornire chiarimenti sulla disciplina delle
Nuovo decreto per gli esodati
Finalmente dopo un controverso iter, lo scorso 4/3 il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha definito, d’intesa con il Ministro dell’Economia, il terzo decreto in favore dei lavoratori
Cartelle esattoriali più care ed efficienti
Dopo le ultime pronuncie della giurisprudenza sfavorevoli al fisco, l’Agenzia delle Entrate è corsa ai ripari emanando il provvedimento direttorio del 5 marzo, con cui ha rivisto il sistema di
Il congedo dei lavoratori invalidi è a carico delle aziende
Le aziende devono farsi carico del congedo che si rende necessario per le cure dei lavoratori invalidi (vedi anche Controlli falsi invalidi): il Ministero del Lavoro è stato molto preciso
Il contributo arretrato per le imprese in liquidazione
Il messaggio 4207 reso noto due giorni fa dall’Inps ha a che fare con un fondo di solidarietà ben preciso. Si tratta infatti di quello destinato al personale già dipendente
Responsabilità solidale negli appalti estesa a tutti i settori
Con la circolare n. 2/2013, l’Agenzia delle Entrate ritorna nuovamente sull’ambito di applicazione della più volte rivista novella normativa sulla responsabilità sociale negli appalti. L’ultima formulazione della legge infatti, contenuta
Ulteriori precisazioni sul conguaglio del contributo IVS
Con il messaggio numero 3678 l’Inps ha fornito ulteriori precisazioni per quel che riguarda il conguaglio del contributo aggiuntivo IVS (Indennità Vecchiaia Superstiti) pari allo 0,5%. In pratica, si fa